{"id":20398,"date":"2026-02-03T16:52:26","date_gmt":"2026-02-03T15:52:26","guid":{"rendered":"https:\/\/www.eim.com\/it\/?page_id=20398"},"modified":"2026-02-06T11:29:17","modified_gmt":"2026-02-06T10:29:17","slug":"i-manager-della-community-eim","status":"publish","type":"page","link":"https:\/\/www.eim.com\/it\/i-manager-della-community-eim\/","title":{"rendered":"I Manager della Community EIM"},"content":{"rendered":"

[et_pb_section fb_built=”1″ admin_label=”Hero Section” _builder_version=”4.27.5″ use_background_color_gradient=”on” background_color_gradient_stops=”rgba(0,0,0,0.4) 0%|rgba(0,0,0,0.4) 100%” background_color_gradient_overlays_image=”on” background_color_gradient_start=”rgba(0,0,0,0.4)” background_color_gradient_end=”rgba(0,0,0,0.4)” background_image=”https:\/\/www.eim.com\/it\/wp-content\/uploads\/sites\/5\/2026\/02\/tipologie-manager-interim-1.webp” background_position=”top_center” height=”600px” height_tablet=”500px” height_phone=”550px” height_last_edited=”on|desktop” custom_padding=”6%||0%|||” bottom_divider_style=”slant” bottom_divider_color=”#ffffff” bottom_divider_height=”150px” bottom_divider_flip=”horizontal” locked=”off” global_colors_info=”{}” background_color_gradient_direction__hover=”180deg” background_color_gradient_direction__hover_enabled=”180deg” background_color_gradient_start_position__hover=”0%” background_color_gradient_start_position__hover_enabled=”0%” background_color_gradient_end_position__hover=”100%” background_color_gradient_end_position__hover_enabled=”100%” background_color_gradient_stops__hover=”rgba(0,0,0,0.4) 0%|rgba(0,0,0,0.4) 100%”][et_pb_row admin_label=”Page Title Area” _builder_version=”4.16″ width=”100%” max_width=”2560px” module_alignment=”center” custom_margin=”-2%|auto|0px|auto|false|false” custom_padding=”0px|||||” global_colors_info=”{}”][et_pb_column type=”4_4″ _builder_version=”4.16″ custom_padding=”|||” global_colors_info=”{}” custom_padding__hover=”|||”][et_pb_text admin_label=”Hero Section Title” _builder_version=”4.27.4″ text_font=”Montserrat|800|||||||” text_font_size=”18px” text_line_height=”1.3em” header_font=”Montserrat|700|||||||” header_font_size=”56px” header_letter_spacing=”3px” header_line_height=”1.1em” header_2_font=”Montserrat|700|||||||” header_2_text_color=”rgba(255,255,255,0.6)” header_2_font_size=”90px” header_2_letter_spacing=”3px” header_2_line_height=”1.1em” text_orientation=”center” background_layout=”dark” max_width=”80%” module_alignment=”center” custom_margin=”0px||0px||false|false” animation_direction=”bottom” header_font_size_tablet=”” header_font_size_phone=”28px” header_font_size_last_edited=”on|phone” header_2_font_size_tablet=”” header_2_font_size_phone=”50px” header_2_font_size_last_edited=”on|phone” text_text_shadow_style=”preset1″ text_text_shadow_horizontal_length=”0.28em” inline_fonts=”Prata,Montserrat” global_colors_info=”{}”]<\/p>\n

I Manager della Community EIM <\/span><\/h1>\n

[\/et_pb_text][\/et_pb_column][\/et_pb_row][\/et_pb_section][et_pb_section fb_built=”1″ _builder_version=”4.27.4″ custom_margin=”||||false|false” custom_padding=”0%||0%||true|false” locked=”off” global_colors_info=”{}”][et_pb_row _builder_version=”4.27.4″ _module_preset=”default” custom_margin=”0px||0px||false|false” custom_padding=”0px||0px||false|false” global_colors_info=”{}”][et_pb_column type=”4_4″ _builder_version=”4.27.4″ _module_preset=”default” global_colors_info=”{}”][et_pb_text _builder_version=”4.27.4″ text_font=”Montserrat|700|||||||” text_text_color=”#002c3e” text_font_size=”30px” header_font=”||||||||” max_width=”90%” module_alignment=”center” custom_margin=”|0px||0px|false|false” custom_padding=”2%|2%|0px|2%|false|false” animation_direction=”left” hover_transition_duration=”0ms” global_colors_info=”{}”]<\/p>\n

Manager esperti in progetti di Trasformazione e Crescita<\/h2>\n

[\/et_pb_text][et_pb_text _builder_version=”4.27.5″ text_font=”||||||||” text_font_size=”16px” header_font=”||||||||” max_width=”90%” module_alignment=”center” custom_margin=”3%|0px|3%|0px|false|false” custom_padding=”|2%|0px|2%|false|false” animation_direction=”left” hover_transition_duration=”0ms” global_colors_info=”{}”]<\/p>\n

EIM affianca le aziende non solo con manager altamente qualificati, ma con soluzioni integrate e mirate per guidare le organizzazioni attraverso fasi di cambiamento, sfide critiche e opportunit\u00e0 di crescita. Ogni manager \u00e8 parte di una visione strategica volta all\u2019ottenimento di risultati misurabili e duraturi. <\/span><\/p>\n

Gli Interim Manager sono professionisti coinvolti nei nostri progetti per affrontare situazioni di transizione o progetti complessi con rapidit\u00e0 e competenza. I nostri Interim Manager lavorano con una visione strategica, collaborando con il top management per apportare valore immediato. Accompagnano l\u2019azienda dall\u2019ideazione alla realizzazione di progetti trasformativi e apportano competenze settoriali approfondite e un approccio orientato ai risultati.<\/p>\n

[\/et_pb_text][et_pb_text _builder_version=”4.27.4″ text_font=”Montserrat|700|||||||” text_text_color=”#002c3e” text_font_size=”30px” header_font=”||||||||” max_width=”90%” module_alignment=”center” custom_margin=”|0px||0px|false|false” custom_padding=”2%|2%|0px|2%|false|false” animation_direction=”left” hover_transition_duration=”0ms” global_colors_info=”{}”]<\/p>\n

Ambiti di intervento principali<\/h3>\n

[\/et_pb_text][et_pb_text _builder_version=”4.27.5″ text_font=”||||||||” text_font_size=”16px” header_font=”||||||||” max_width=”90%” module_alignment=”center” custom_margin=”3%|0px|3%|0px|false|false” custom_padding=”|2%|0px|2%|false|false” animation_direction=”left” hover_transition_duration=”0ms” global_colors_info=”{}”]<\/p>\n

    \n
  • Ristrutturazioni aziendali e turnaround:<\/strong> riorganizzazione di strutture operative inefficienti per migliorare redditivit\u00e0 e produttivit\u00e0.<\/li>\n
  • Top Line Growth, espansioni di mercato o start-up di nuove unit\u00e0 operative:<\/strong> gestione dell’ingresso in nuovi mercati o dello sviluppo di nuove linee di business.<\/li>\n
  • Gestione di crisi o successioni manageriali:<\/strong> garantire continuit\u00e0 operativa in situazioni critiche di cambiamento organizzativo.<\/li>\n
  • Internazionalizzazione:<\/strong> apertura di filiali estere, gestione di investimenti internazionali e adattamento ai mercati locali.<\/li>\n
  • Passaggio generazionale:<\/strong> supporto strategico e operativo per il trasferimento della leadership in aziende familiari.<\/li>\n
  • Carve-out e spin-off aziendali:<\/strong> gestione della separazione di unit\u00e0 di business per creare nuove entit\u00e0 indipendenti.<\/li>\n
  • Ottimizzazione della supply chain:<\/strong> riduzione dei costi, gestione dei fornitori e miglioramento dei processi logistici.<\/li>\n
  • Fusioni e acquisizioni (M&A) e post merger integration:<\/strong> valutazione di opportunit\u00e0 di acquisizione e gestione dell’integrazione post-M&A.<\/li>\n
  • Change management:<\/strong> revisione dei modelli organizzativi, dei processi e degli strumenti aziendali<\/li>\n
  • Sostenibilit\u00e0 e transizione ecologica:<\/strong> sviluppo di strategie ESG e implementazione di pratiche di business sostenibili.<\/li>\n
  • Introduzione di tecnologie innovative:<\/strong> adozione di strumenti di automazione, IA o digital transformation per aumentare l\u2019efficienza.<\/li>\n
  • Gestione di operazioni di reshoring e offshoring:<\/strong> supporto strategico nella delocalizzazione o rilocalizzazione delle attivit\u00e0 produttive.<\/li>\n<\/ul>\n

    [\/et_pb_text][\/et_pb_column][\/et_pb_row][\/et_pb_section][et_pb_section fb_built=”1″ custom_padding_last_edited=”on|tablet” prev_background_color=”#ffffff” _builder_version=”4.27.4″ background_color=”#e6e6e6″ custom_margin=”||||false|false” custom_padding=”5%||0px||false|false” custom_padding_tablet=”10%||0px||false|false” custom_padding_phone=”15%||||false|false” top_divider_style=”slant” locked=”off” global_colors_info=”{}”][et_pb_row _builder_version=”4.27.4″ _module_preset=”default” global_colors_info=”{}”][et_pb_column type=”4_4″ _builder_version=”4.27.4″ _module_preset=”default” global_colors_info=”{}”][et_pb_text _builder_version=”4.27.4″ text_font=”Montserrat|700|||||||” text_text_color=”#002c3e” text_font_size=”30px” header_font=”||||||||” max_width=”90%” module_alignment=”center” custom_margin=”|0px||0px|false|false” custom_padding=”2%|2%|0px|2%|false|false” animation_direction=”left” hover_transition_duration=”0ms” global_colors_info=”{}”]<\/p>\n

    Interim Manager: la soluzione per realizzare il cambiamento<\/h2>\n

    [\/et_pb_text][et_pb_text _builder_version=”4.27.4″ text_font=”||||||||” text_font_size=”16px” header_font=”||||||||” max_width=”90%” module_alignment=”center” custom_margin=”3%|0px|3%|0px|false|false” custom_padding=”|2%|0px|2%|false|false” animation_direction=”left” hover_transition_duration=”0ms” global_colors_info=”{}”]<\/p>\n

    Gli Interim Manager sono professionisti di grande esperienza e seniority, con esperienza in aziende nazionali e\/o multinazionali, che operano su base progettuale assumendo la responsabilit\u00e0 di ambiti di business specifici o di iniziative strategiche. <\/span><\/p>\n

    [\/et_pb_text][\/et_pb_column][\/et_pb_row][et_pb_row column_structure=”1_2,1_2″ _builder_version=”4.27.4″ _module_preset=”default” global_colors_info=”{}”][et_pb_column type=”1_2″ _builder_version=”4.27.4″ _module_preset=”default” global_colors_info=”{}”][et_pb_accordion open_toggle_text_color=”#002c3e” closed_toggle_text_color=”#002c3e” icon_color=”#E09900″ use_icon_font_size=”on” icon_font_size=”24px” _builder_version=”4.27.4″ _module_preset=”default” toggle_text_color=”#FFFFFF” toggle_level=”h3″ toggle_font_size=”20px” body_text_color=”#002c3e” body_font_size=”16px” custom_margin=”|6%||6%|false|true” custom_padding=”|3%||3%|false|true” border_radii=”on|25px|25px|25px|25px” border_width_all=”0px” border_color_all=”#db932b” global_colors_info=”{}”][et_pb_accordion_item title=”Progetti di Direzione Aziendale (CEO, AD, General Manager) ” open=”on” _builder_version=”4.27.4″ _module_preset=”default” global_colors_info=”{}”]<\/p>\n

      \n
    • Successione nella leadership:<\/strong> gestione della transizione verso una nuova direzione aziendale, garantendo continuit\u00e0 e stabilit\u00e0.<\/li>\n
    • Rilancio aziendale:<\/strong> ridefinizione delle strategie di business per migliorare redditivit\u00e0 e competitivit\u00e0.<\/li>\n
    • Gestione di fusioni e acquisizioni:<\/strong> supervisione dell\u2019integrazione organizzativa e culturale tra aziende.<\/li>\n
    • Espansione internazionale:<\/strong> ingresso in nuovi mercati, gestione di filiali estere e partnership strategiche.<\/li>\n
    • Ridefinizione del modello di business:<\/strong> passaggio da un modello tradizionale a uno digitale, omnicanale o basato su servizi.<\/li>\n
    • Cambiamenti di governance aziendale:<\/strong> supporto nella ridefinizione del consiglio di amministrazione o nella gestione dei rapporti con gli stakeholder.<\/li>\n
    • Piani di successione in aziende familiari:<\/strong> gestione della transizione generazionale con un approccio strutturato.<\/li>\n
    • Governance ESG e impatto sociale:<\/strong> sviluppo di strategie di sostenibilit\u00e0, trasformazione verso modelli di economia circolare e creazione di valore per gli stakeholder.<\/li>\n
    • Gestione di crisi reputazionale e comunicazione strategica:<\/strong> riposizionamento del brand e gestione delle relazioni con media e investitori in momenti critici.<\/li>\n<\/ul>\n

      [\/et_pb_accordion_item][et_pb_accordion_item title=”Progetti di Direzione Finanziaria (CFO) ” _builder_version=”4.27.4″ _module_preset=”default” global_colors_info=”{}” open=”off”]<\/p>\n

        \n
      • Turnaround finanziari:<\/strong> gestione di situazioni di difficolt\u00e0 economica, ristrutturazione del debito e miglioramento della liquidit\u00e0.<\/li>\n
      • Implementazione di nuovi sistemi di controllo, pianificazione strategica e budgeting:<\/strong> revisione della governance finanziaria e dei processi di budgeting, introduzione di strumenti di reporting avanzati e di gestione della tesoreria.<\/li>\n
      • Preparazione a IPO o acquisizioni:<\/strong> gestione della compliance e dei requisiti finanziari per operazioni straordinarie.<\/li>\n
      • Gestione di operazioni cross-border:<\/strong> valutazione e controllo delle dinamiche finanziarie internazionali, gestione della tesoreria globale e ottimizzazione fiscale e gestione della compliance normativa.<\/li>\n
      • Ristrutturazione finanziaria post-M&A:<\/strong> consolidamento di bilanci e processi dopo fusioni o acquisizioni.<\/li>\n
      • Gestione del rischio finanziario e Ottimizzazione della gestione del capitale e del funding:<\/strong> implementazione di strategie per proteggere l\u2019azienda da volatilit\u00e0 di mercato e crisi economiche e ridefinizione delle strategie di investimento e finanziamento.<\/li>\n
      • Ristrutturazione di business unit non performanti:<\/strong> identificazione di inefficienze e sviluppo di strategie per il recupero della redditivit\u00e0.<\/li>\n<\/ul>\n

        [\/et_pb_accordion_item][et_pb_accordion_item title=” Progetti di Information Technology & Digital Transformation (CIO, CTO, CDO) ” _builder_version=”4.27.4″ _module_preset=”default” global_colors_info=”{}” open=”off”]<\/p>\n

          \n
        • Definizione della strategia IT aziendale:<\/strong> allineamento della tecnologia agli obiettivi di business per migliorare le performance aziendali, definizione di roadmap tecnologiche coerenti con la crescita aziendale.<\/li>\n
        • Razionalizzazione e modernizzazione dei sistemi IT esistenti:<\/strong> eliminazione di ridondanze, miglioramento dell\u2019efficienza operativa e ottimizzazione dei costi IT.<\/li>\n
        • Gestione di progetti IT complessi:<\/strong> integrazione di ERP, CRM e strumenti di business intelligence (BI), garantendo coerenza tra tecnologia e processi aziendali.<\/li>\n
        • Supporto in operazioni di M&A:<\/strong> valutazione dell\u2019integrazione dei sistemi IT di aziende acquisite o vendute.<\/li>\n
        • Compliance normativa, cybersecurity e gestione del rischio IT:<\/strong> gestione della sicurezza informatica, prevenzione e risposta a minacce informatiche, adeguamento alle normative GDPR e ISO 27001.<\/li>\n
        • Digital Transformation:<\/strong> implementazione operativa della trasformazione digitale nei processi aziendali, ottimizzando l\u2019efficienza e l\u2019integrazione IT.<\/li>\n
        • Automazione dei processi aziendali e data governance:<\/strong> implementazione di strumenti di analisi avanzata per decisioni data-driven.<\/li>\n
        • Gestione dell’outsourcing IT:<\/strong> definizione di strategie di esternalizzazione e coordinamento di fornitori tecnologici.<\/li>\n
        • Innovazione tecnologica e digitalizzazione:<\/strong> guida all\u2019adozione di AI, blockchain, IoT, big data e cloud computing.<\/li>\n
        • Sviluppo e lancio di nuovi prodotti digitali:<\/strong> progettazione di piattaforme software, soluzioni SaaS, in cloud e nuovi modelli digitali.<\/li>\n<\/ul>\n

          [\/et_pb_accordion_item][\/et_pb_accordion][\/et_pb_column][et_pb_column type=”1_2″ _builder_version=”4.27.4″ _module_preset=”default” global_colors_info=”{}”][et_pb_accordion open_toggle_text_color=”#002c3e” closed_toggle_text_color=”#002c3e” icon_color=”#E09900″ use_icon_font_size=”on” icon_font_size=”24px” _builder_version=”4.27.4″ _module_preset=”default” toggle_text_color=”#FFFFFF” toggle_level=”h3″ toggle_font_size=”20px” body_text_color=”#002c3e” body_font_size=”16px” custom_margin=”|6%||6%|false|true” custom_padding=”|3%||3%|false|true” border_radii=”on|25px|25px|25px|25px” border_width_all=”0px” border_color_all=”#db932b” global_colors_info=”{}”][et_pb_accordion_item title=”Progetti di Direzione delle Operations (COO) ” open=”on” _builder_version=”4.27.4″ _module_preset=”default” global_colors_info=”{}”]<\/p>\n

            \n
          • Ottimizzazione della supply chain:<\/strong> riduzione dei costi, revisione della logistica e digitalizzazione dei processi produttivi.<\/li>\n
          • Reshoring e delocalizzazione\/espansione produttiva:<\/strong> supporto nella creazione di nuove unit\u00e0 operative, apertura di nuovi stabilimenti e sviluppo di strategie di rilocalizzazione delle attivit\u00e0 industriali.<\/li>\n
          • Ristrutturazione industriale:<\/strong> efficientamento dei processi produttivi in contesti di crisi aziendale<\/li>\n
          • Implementazione di metodologie Lean e Six Sigma:<\/strong> miglioramento continuo e riduzione degli sprechi nei processi produttivi.<\/li>\n
          • Integrazione post-acquisizione:<\/strong> armonizzazione delle operations in situazioni di M&A.<\/li>\n
          • Implementazione di modelli di economia circolare: riduzione degli sprechi, riuso e ottimizzazione delle risorse produttive.<\/li>\n
          • Supply chain sostenibile:<\/strong> sviluppo di filiere responsabili e riduzione dell\u2019impronta ambientale .<\/li>\n
          • Automazione e smart manufacturing:<\/strong> adozione di tecnologie di Industria 4.0 per aumentare produttivit\u00e0 ed efficienza.<\/li>\n<\/ul>\n

            [\/et_pb_accordion_item][et_pb_accordion_item title=”Progetti di Ristrutturazione (CRO) ” _builder_version=”4.27.4″ _module_preset=”default” global_colors_info=”{}” open=”off”]<\/p>\n

              \n
            • Crisi di liquidit\u00e0 e gestione del debito:<\/strong> implementazione di strategie di turnaround per migliorare la sostenibilit\u00e0 finanziaria.<\/li>\n
            • Ristrutturazioni aziendali complesse:<\/strong> revisione della struttura organizzativa, riduzione dei costi e riallineamento strategico.<\/li>\n
            • Gestione di operazioni di distressed M&A:<\/strong> supporto nelle cessioni di asset, carve-out o acquisizioni in contesti di crisi.<\/li>\n
            • Programmi di efficientamento operativo:<\/strong> riduzione degli sprechi, miglioramento della produttivit\u00e0 e revisione delle supply chain.<\/li>\n
            • Gestione delle relazioni con creditori e istituzioni finanziarie:<\/strong> negoziazione di piani di rientro e ridefinizione delle strategie finanziarie.<\/li>\n
            • Piani di discontinuit\u00e0 aziendale:<\/strong> valutazione e gestione di scenari di chiusura o riconversione industriale.<\/li>\n
            • Rilancio post-crisi:<\/strong> sviluppo di nuovi piani di business per garantire una crescita sostenibile nel lungo periodo.<\/li>\n<\/ul>\n

              [\/et_pb_accordion_item][et_pb_accordion_item title=”Progetti di Direzione delle Risorse Umane ” _builder_version=”4.27.4″ _module_preset=”default” global_colors_info=”{}” open=”off”]<\/p>\n

                \n
              • Cambiamenti organizzativi:<\/strong> riorganizzazione delle risorse per migliorare produttivit\u00e0 ed efficienza.<\/li>\n
              • Fusioni e acquisizioni:<\/strong> gestione del cambiamento culturale e dell\u2019integrazione dei team.<\/li>\n
              • Sviluppo di programmi di talent management:<\/strong> implementazione di strategie per attrarre, formare e trattenere i migliori talenti.<\/li>\n
              • Gestione di crisi aziendali e relazioni industriali:<\/strong> mediazione con le parti sociali e gestione di ristrutturazioni.<\/li>\n
              • Employer branding e cultura aziendale:<\/strong> rafforzamento dell\u2019identit\u00e0 aziendale per attrarre talenti e migliorare la retention.<\/li>\n
              • Politiche di diversity, equity & inclusion (DEI):<\/strong> sviluppo di iniziative per creare ambienti di lavoro pi\u00f9 equi e inclusivi.<\/li>\n
              • Sostenibilit\u00e0 e benessere organizzativo:<\/strong> introduzione di strategie di welfare aziendale e modelli di lavoro flessibile (es. remote\/hybrid work).<\/li>\n<\/ul>\n

                [\/et_pb_accordion_item][\/et_pb_accordion][\/et_pb_column][\/et_pb_row][\/et_pb_section][et_pb_section fb_built=”1″ disabled_on=”off|off|off” admin_label=”Quote Section” _builder_version=”4.27.5″ background_color_gradient_direction=”105deg” background_image=”https:\/\/www.eim.com\/it\/wp-content\/uploads\/sites\/5\/2026\/02\/tipologie-manager-interim-2.webp” background_position=”top_center” background_vertical_offset=”9%” module_alignment=”center” min_height=”650px” custom_margin=”||||false|false” custom_padding=”||||false|false” top_divider_style=”slant” top_divider_color=”#e8e8e8″ top_divider_flip=”vertical|horizontal” bottom_divider_style=”slant” bottom_divider_color=”#e8e8e8″ bottom_divider_flip=”horizontal” saved_tabs=”all” locked=”off” global_colors_info=”{}”][\/et_pb_section][et_pb_section fb_built=”1″ custom_padding_last_edited=”on|desktop” disabled_on=”off|off|off” _builder_version=”4.27.4″ background_color=”#e6e6e6″ background_color_gradient_direction=”102deg” background_enable_image=”off” background_position=”top_left” module_alignment=”center” custom_margin=”||||false|false” custom_padding=”0px||0px||true|false” custom_padding_tablet=”10%||10%||true|false” custom_padding_phone=”10%||10%||true|false” top_divider_color=”#e6e6e6″ top_divider_style_last_edited=”off|desktop” bottom_divider_color=”#ffffff” bottom_divider_flip=”horizontal” saved_tabs=”all” locked=”off” global_colors_info=”{}”][et_pb_row _builder_version=”4.27.4″ _module_preset=”default” global_colors_info=”{}”][et_pb_column type=”4_4″ _builder_version=”4.27.4″ _module_preset=”default” global_colors_info=”{}”][et_pb_text _builder_version=”4.27.4″ text_font=”Montserrat|700|||||||” text_text_color=”#002c3e” text_font_size=”30px” header_font=”||||||||” max_width=”90%” module_alignment=”center” custom_margin=”|0px||0px|false|false” custom_padding=”2%|2%|0px|2%|false|false” animation_direction=”left” hover_transition_duration=”0ms” global_colors_info=”{}”]<\/p>\n

                Il valore aggiunto di collaborare con EIM<\/h2>\n

                [\/et_pb_text][et_pb_text _builder_version=”4.27.4″ text_font=”Montserrat|700|||||||” text_text_color=”#002c3e” text_font_size=”30px” header_font=”||||||||” max_width=”90%” module_alignment=”center” custom_margin=”|0px||0px|false|false” custom_padding=”2%|2%|0px|2%|false|false” animation_direction=”left” hover_transition_duration=”0ms” global_colors_info=”{}”]<\/p>\n

                Network di Eccellenza<\/h3>\n

                [\/et_pb_text][et_pb_text _builder_version=”4.27.4″ text_font=”||||||||” text_font_size=”16px” header_font=”||||||||” max_width=”90%” module_alignment=”center” custom_margin=”3%|0px|3%|0px|false|false” custom_padding=”|2%|0px|2%|false|false” animation_direction=”left” hover_transition_duration=”0ms” global_colors_info=”{}”]<\/p>\n

                Entrare nella Community di EIM significa operare all\u2019interno di un contesto strutturato, in cui ogni manager \u00e8 supportato da Partner e Consultant EIM. Questo approccio assicura che ogni incarico sia gestito con un modello di Project Governance solido e strutturato<\/strong>, in cui il manager lavora in sinergia con EIM per massimizzare l\u2019impatto del proprio intervento.<\/p>\n

                [\/et_pb_text][et_pb_text _builder_version=”4.27.4″ text_font=”Montserrat|700|||||||” text_text_color=”#002c3e” text_font_size=”30px” header_font=”||||||||” max_width=”90%” module_alignment=”center” custom_margin=”|0px||0px|false|false” custom_padding=”2%|2%|0px|2%|false|false” animation_direction=”left” hover_transition_duration=”0ms” global_colors_info=”{}”]<\/p>\n

                Metodologia consolidata di Project Governance<\/h3>\n

                [\/et_pb_text][et_pb_text _builder_version=”4.27.5″ text_font=”||||||||” text_font_size=”16px” header_font=”||||||||” max_width=”90%” module_alignment=”center” custom_margin=”3%|0px|3%|0px|false|false” custom_padding=”|2%|0px|2%|false|false” animation_direction=”left” hover_transition_duration=”0ms” global_colors_info=”{}”]<\/p>\n

                Ogni progetto viene gestito secondo un framework di governance definito, che garantisce:<\/p>\n

                  \n
                • Un piano strategico condiviso con il cliente<\/strong>, con obiettivi misurabili e realistici.<\/li>\n
                • Confronto costante<\/strong> con Partner e Consultant EIM, che forniscono expertise in ogni fase dell\u2019incarico.<\/li>\n
                • Monitoraggio costante dei progressi<\/strong> per assicurare il raggiungimento dei risultati attesi.<\/li>\n
                • Condivisione di best practices e strumenti<\/strong> per affrontare le sfide con un approccio strutturato e pragmatico.<\/li>\n<\/ul>\n

                  [\/et_pb_text][\/et_pb_column][\/et_pb_row][\/et_pb_section][et_pb_section fb_built=”1″ custom_padding_last_edited=”on|desktop” _builder_version=”4.27.4″ background_color=”#DB9300″ custom_margin=”||||false|false” custom_padding=”5%||||false|false” custom_padding_tablet=”10%||||false|false” custom_padding_phone=”15%||||false|false” top_divider_style=”slant” top_divider_color=”#e8e8e8″ top_divider_flip=”vertical” bottom_divider_color=”#ffffff” bottom_divider_flip=”horizontal” saved_tabs=”all” locked=”off” global_colors_info=”{}”][et_pb_row _builder_version=”4.16″ custom_margin=”-46px|auto||auto||” custom_padding=”105px||2px|||” global_colors_info=”{}”][et_pb_column type=”4_4″ _builder_version=”4.16″ global_colors_info=”{}”][et_pb_text admin_label=”Title” _builder_version=”4.27.4″ text_font=”||||||||” text_text_color=”#FFFFFF” header_font=”Prata||||||||” header_2_font=”Montserrat|700|||||||” header_2_text_align=”center” header_2_font_size=”30px” header_3_text_color=”#FFFFFF” custom_margin=”||5px|” custom_padding=”||0px|||” animation_direction=”top” inline_fonts=”Prata,Montserrat” global_colors_info=”{}”]<\/p>\n

                  Unisciti alla nostra Community e scopri il valore di un network che supporta il tuo successo!<\/h3>\n

                  [\/et_pb_text][et_pb_text _builder_version=”4.27.4″ _module_preset=”default” text_text_color=”#FFFFFF” text_font_size=”18px” global_colors_info=”{}”]<\/p>\n

                  Se ti riconosci in queste descrizioni e desideri contribuire con la tua esperienza a progetti di alto impatto per aziende leader, candidati ora<\/strong> per entrare a far parte del nostro network . <\/span><\/p>\n

                  [\/et_pb_text][\/et_pb_column][\/et_pb_row][et_pb_row _builder_version=”4.27.4″ custom_margin=”20px||||false|false” custom_padding=”0px|||||” global_colors_info=”{}”][et_pb_column type=”4_4″ _builder_version=”4.16″ global_colors_info=”{}”][et_pb_button button_url=”https:\/\/www.eim.com\/it\/contatti\/” button_text=”CANDIDATI” button_alignment=”center” button_alignment_tablet=”center” button_alignment_phone=”center” button_alignment_last_edited=”off|desktop” _builder_version=”4.27.4″ background_layout=”dark” global_colors_info=”{}”][\/et_pb_button][\/et_pb_column][\/et_pb_row][\/et_pb_section]<\/p>\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

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