{"id":498,"date":"2019-11-28T11:35:04","date_gmt":"2019-11-28T11:35:04","guid":{"rendered":"https:\/\/www.eim.com\/es\/?page_id=498"},"modified":"2023-02-28T23:50:54","modified_gmt":"2023-02-28T23:50:54","slug":"lo-que-no-es-un-interim-manager","status":"publish","type":"page","link":"https:\/\/www.eim.com\/es\/lo-que-no-es-un-interim-manager\/","title":{"rendered":"Lo que no es un Interim Manager"},"content":{"rendered":"\n[et_pb_section fb_built=”1″ admin_label=”Hero Section” _builder_version=”3.27.4″ use_background_color_gradient=”on” background_color_gradient_start=”rgba(0,0,0,0.4)” background_color_gradient_end=”rgba(0,0,0,0.4)” background_color_gradient_overlays_image=”on” background_image=”https:\/\/eimworld.wpengine.com\/wp-content\/uploads\/2019\/10\/interim-manager-is-not-eim.jpeg” height=”520px” custom_padding=”6%||0%|||” bottom_divider_style=”slant” bottom_divider_color=”#ffffff” bottom_divider_height=”150px” bottom_divider_flip=”horizontal” background_color_gradient_direction__hover=”180deg” background_color_gradient_direction__hover_enabled=”180deg” background_color_gradient_start_position__hover=”0%” background_color_gradient_start_position__hover_enabled=”0%” background_color_gradient_end_position__hover=”100%” background_color_gradient_end_position__hover_enabled=”100%”][et_pb_row disabled_on=”off|off|off” admin_label=”Page Title Area” _builder_version=”3.27.4″ width=”100%” max_width=”2560px” module_alignment=”center” custom_margin=”-2%|auto|0px|auto|false|false” custom_padding=”0px|||||”][et_pb_column type=”4_4″ _builder_version=”3.25″ custom_padding=”|||” custom_padding__hover=”|||”][et_pb_text admin_label=”Hero Section Title” _builder_version=”3.27.4″ text_font=”Montserrat|800|||||||” text_font_size=”18px” text_line_height=”1.3em” header_font=”Montserrat|700|||||||” header_font_size=”56px” header_letter_spacing=”3px” header_line_height=”1.1em” header_2_font=”Montserrat|700|||||||” header_2_text_color=”rgba(255,255,255,0.6)” header_2_font_size=”90px” header_2_letter_spacing=”3px” header_2_line_height=”1.1em” text_orientation=”center” background_layout=”dark” max_width=”800px” module_alignment=”center” custom_margin=”0px|468px|0px||false|false” custom_padding=”|0px||||” animation_style=”fade” animation_direction=”bottom” animation_duration=”1350ms” header_font_size_tablet=”” header_font_size_phone=”28px” header_font_size_last_edited=”on|phone” header_2_font_size_tablet=”” header_2_font_size_phone=”50px” header_2_font_size_last_edited=”on|phone” text_text_shadow_style=”preset1″ text_text_shadow_horizontal_length=”0.28em” inline_fonts=”Prata,Montserrat”]

Un Interim Manager de EIM no es…<\/span><\/h1>[\/et_pb_text][\/et_pb_column][\/et_pb_row][\/et_pb_section][et_pb_section fb_built=”1″ next_background_color=”#002737″ _builder_version=”3.27.4″ custom_margin=”||-0.1%||false|false” custom_padding=”0%||0%||true|false” bottom_divider_style=”slant” bottom_divider_height=”50px”][et_pb_row admin_label=”Title Area” _builder_version=”3.27.4″ background_color=”rgba(0,0,0,0)” width=”100%” module_alignment=”center” custom_margin=”||||false|false” custom_padding=”0px|0px|0px|0px|false|false”][et_pb_column type=”4_4″ _builder_version=”3.25″ custom_padding=”|||” custom_padding__hover=”|||”][et_pb_text _builder_version=”3.27.4″ text_font=”||||||||” text_font_size=”16px” header_font=”||||||||” max_width=”90%” module_alignment=”center” custom_margin=”3%|0px|15%|0px|false|false” custom_padding=”|2%||2%|false|false” animation_style=”flip” animation_direction=”left” animation_intensity_flip=”30%” animation_starting_opacity=”100%”]

\u00bfQu\u00e9 es exactamente un interim manager?<\/em> Para definir mejor las cualidades de estos profesionales, sin duda es m\u00e1s efectivo describir lo que no es un interim manager<\/strong>:<\/p>[\/et_pb_text][\/et_pb_column][\/et_pb_row][\/et_pb_section][et_pb_section fb_built=”1″ _builder_version=”3.27.4″ background_color=”#002737″ min_height=”90px” custom_margin=”2px||0px||false|false” custom_padding=”0px||0%||false|false” top_divider_height=”120px” top_divider_flip=”horizontal”][et_pb_row _builder_version=”3.27.4″ width=”100%” custom_padding=”||2px|||”][et_pb_column type=”4_4″ _builder_version=”3.27.4″][et_pb_text admin_label=”Title” _builder_version=”3.27.4″ text_font=”||||||||” text_text_color=”#ffffff” header_font=”Prata||||||||” header_2_font=”Montserrat|700|||||||” header_2_text_align=”center” header_2_font_size=”32px” min_height=”20px” custom_margin=”-0.3%||0.1%||false|false” custom_padding=”0.1%||||false|false” animation_style=”fade” animation_direction=”top” animation_duration=”1350ms” animation_starting_opacity=”100%” inline_fonts=”Prata,Montserrat”]

Un interim manager no es…<\/span><\/h2>[\/et_pb_text][\/et_pb_column][\/et_pb_row][\/et_pb_section][et_pb_section fb_built=”1″ prev_background_color=”#002737″ next_background_color=”#ffffff” _builder_version=”3.27.4″ background_color=”#e6e6e6″ min_height=”200px” custom_margin=”-28px|||||” custom_padding=”0px||0%||false|false” top_divider_style=”slant” top_divider_height=”60px” bottom_divider_style=”slant” bottom_divider_height=”120px” bottom_divider_flip=”horizontal”][et_pb_row column_structure=”3_5,2_5″ _builder_version=”3.27.4″ max_width=”120%” min_height=”413px” custom_margin=”27px|auto|27px|auto||”][et_pb_column type=”3_5″ _builder_version=”3.27.4″][et_pb_text admin_label=”Title” _builder_version=”3.27.4″ text_font=”||||||||” header_font=”Prata||||||||” header_2_font=”Montserrat|700|||||||” header_2_text_align=”center” header_2_font_size=”32px” min_height=”0px” custom_margin=”10%||||false|false” custom_padding=”0px|||5%|false|false” animation_style=”fade” animation_direction=”top” animation_duration=”1350ms” animation_starting_opacity=”100%” inline_fonts=”Prata,Montserrat” custom_padding__hover_enabled=”on|desktop”]

Un consultor<\/span><\/h2>[\/et_pb_text][et_pb_text _builder_version=”3.27.4″ text_font=”||||||||” text_font_size=”16px” header_font=”||||||||” max_width=”90%” module_alignment=”center” custom_margin=”3%|0px|0.1%|0px|false|false” custom_padding=”|0%|10%|0%|false|false” animation_style=”flip” animation_direction=”left” animation_intensity_flip=”30%” animation_starting_opacity=”100%”]Aunque su experiencia y habilidades cualifican al interim manager para aportar un asesoramiento valioso, la actuaci\u00f3n de un interim manager difiere sustancialmente de un consultor respecto a su veteran\u00eda (seniority<\/em>), asunci\u00f3n de responsabilidad y funci\u00f3n.\n\nEn el campo de la consultor\u00eda generalmente se encarga el proyecto a profesionales j\u00f3venes que asesoran y proponen estrategias, mientras que permanecen ajenos a la compa\u00f1\u00eda.\n\nAl contrario, el interim manager es una persona dentro de la compa\u00f1\u00eda, provisto de los poderes operacionales necesarios para implementar en primera persona las acciones necesarias para lograr el cambio.\n\nAdem\u00e1s, la consultor\u00eda propone algunos pasos operacionales necesarios para producir una transformaci\u00f3n real, pero no los lleva a la pr\u00e1ctica; el interim manager maneja los mandos para actuar definitivamente sobre lo planificado.[\/et_pb_text][\/et_pb_column][et_pb_column type=”2_5″ _builder_version=”3.27.4″][\/et_pb_column][\/et_pb_row][\/et_pb_section][et_pb_section fb_built=”1″ _builder_version=”3.27.4″ background_color=”#ffffff” custom_padding=”0px||0%||false|false” top_divider_height=”120px” top_divider_flip=”horizontal”][et_pb_row column_structure=”2_5,3_5″ _builder_version=”3.27.4″ max_width=”120%” min_height=”413px” custom_margin=”27px|auto|27px|auto||”][et_pb_column type=”2_5″ _builder_version=”3.27.4″][\/et_pb_column][et_pb_column type=”3_5″ _builder_version=”3.27.4″][et_pb_text admin_label=”Title” _builder_version=”3.27.4″ text_font=”||||||||” header_font=”Prata||||||||” header_2_font=”Montserrat|700|||||||” header_2_text_align=”center” header_2_font_size=”32px” min_height=”20px” custom_margin=”0.2%|15px||15px|false|false” custom_padding=”0.5%|||5%|false|false” animation_style=”fade” animation_direction=”top” animation_duration=”1350ms” animation_starting_opacity=”100%” inline_fonts=”Prata,Montserrat”]

Un manager que le quiere quitar el trabajo<\/span><\/h2>[\/et_pb_text][et_pb_text _builder_version=”3.27.4″ text_font=”||||||||” text_font_size=”16px” header_font=”||||||||” max_width=”90%” module_alignment=”center” custom_margin=”3%||0.1%||false|false” custom_padding=”|15px|0.3%|15px|false|false” animation_style=”flip” animation_direction=”left” animation_intensity_flip=”30%” animation_starting_opacity=”100%”]La duraci\u00f3n de la misi\u00f3n del interim manager est\u00e1 determinada por la complejidad y las caracter\u00edsticas del cambio que tiene que llevarse a cabo en la compa\u00f1\u00eda. Al tratarse de un profesional cuyo prop\u00f3sito principal es lograr los objetivos fijados en su mandato, su atenci\u00f3n no est\u00e1 enfocada en el desarrollo de su propia funci\u00f3n dentro de la organizaci\u00f3n, sino en \u201clograr que las cosas ocurran\u201d.\n\nPreparar su propia estrategia de salida, para asegurar la continuidad de la estrategia operacional, forma parte integrante de su trabajo; entre sus propiedades no est\u00e1 alargar su permanencia en la compa\u00f1\u00eda.\n\nEl tiempo es un factor fundamental cuando se act\u00faa como interim manager. La prioridad es conseguir resultados en el plazo fijado y aportar una mejora concreta y medible: el prop\u00f3sito de su misi\u00f3n es lograr que \u201cya no sean necesarios\u201d.[\/et_pb_text][\/et_pb_column][\/et_pb_row][\/et_pb_section][et_pb_section fb_built=”1″ disabled_on=”on|on|off” _builder_version=”3.27.4″ background_color=”#ffffff” use_background_color_gradient=”on” background_color_gradient_start=”#ffffff” background_color_gradient_end=”#ffffff” background_image=”https:\/\/eimworld.wpengine.com\/wp-content\/uploads\/2019\/10\/manager-who-looking-for-a-job.jpeg” background_position=”top_right” min_height=”540px” custom_margin=”16px|||||” custom_padding=”0px||||false|false” top_divider_style=”slant” top_divider_color=”#ffffff” bottom_divider_style=”slant” bottom_divider_color=”#DB9300″ bottom_divider_flip=”horizontal”][et_pb_row column_structure=”3_5,2_5″ _builder_version=”3.27.4″ max_width=”120%” min_height=”413px” custom_margin=”42px|auto|27px|auto||”][et_pb_column type=”3_5″ _builder_version=”3.27.4″][et_pb_text admin_label=”Title” _builder_version=”3.27.4″ text_font=”||||||||” header_font=”Prata||||||||” header_2_font=”Montserrat|700|||||||” header_2_text_align=”center” header_2_font_size=”32px” min_height=”0px” custom_margin=”10%||||false|false” custom_padding=”0px|||5%|false|false” animation_style=”fade” animation_direction=”top” animation_duration=”1350ms” animation_starting_opacity=”100%” inline_fonts=”Prata,Montserrat” custom_padding__hover_enabled=”on|desktop”]

Un manager que busca trabajo<\/span><\/h2>[\/et_pb_text][et_pb_text _builder_version=”3.27.4″ text_font=”||||||||” text_font_size=”16px” header_font=”||||||||” max_width=”90%” module_alignment=”center” custom_margin=”3%|0px|0.1%|0px|false|false” custom_padding=”|4.8%|10%|0%|false|false” animation_style=”flip” animation_direction=”left” animation_intensity_flip=”30%” animation_starting_opacity=”100%”]El interim management es una elecci\u00f3n que en la mayor\u00eda de los casos llega despu\u00e9s de un largo recorrido en grandes compa\u00f1\u00edas multinacionales, donde el ejecutivo ya hab\u00eda alcanzado los puestos ejecutivos de mayor nivel.\n\nEn este punto, al llegar a la cima, muchos ejecutivos ya no le exigen mucho a una carrera tradicional en la cual ya lograron el \u00e9xito, as\u00ed que est\u00e1n buscando nuevos retos en contextos diferentes, atra\u00eddos por la novedad y la variedad de proyectos de cambio, en los cuales pueden llevar a la pr\u00e1ctica el conocimiento adquirido durante a\u00f1os de misiones de gran responsabilidad.\n\nEl interim management es una profesi\u00f3n que requiere managers de gran seniority<\/em>, con conocimientos espec\u00edficos en m\u00faltiples sectores y notables habilidades de gesti\u00f3n.[\/et_pb_text][\/et_pb_column][et_pb_column type=”2_5″ _builder_version=”3.27.4″][\/et_pb_column][\/et_pb_row][\/et_pb_section][et_pb_section fb_built=”1″ disabled_on=”off|off|on” _builder_version=”3.27.4″ background_color=”#E6E6E6″ background_enable_image=”off” background_position=”top_right” min_height=”540px” custom_padding=”0px||||false|false” top_divider_style=”slant” top_divider_color=”#ffffff” bottom_divider_style=”slant” bottom_divider_color=”#DB9300″ bottom_divider_flip=”horizontal”][et_pb_row column_structure=”3_5,2_5″ _builder_version=”3.27.4″ max_width=”120%” min_height=”413px” custom_margin=”27px|auto|27px|auto||”][et_pb_column type=”3_5″ _builder_version=”3.27.4″][et_pb_text admin_label=”Title” _builder_version=”3.27.4″ text_font=”||||||||” header_font=”Prata||||||||” header_2_font=”Montserrat|700|||||||” header_2_text_align=”center” header_2_font_size=”32px” min_height=”19px” custom_margin=”0.2%||||false|false” custom_padding=”17%|||5%|false|false” animation_style=”fade” animation_direction=”top” animation_duration=”1350ms” animation_starting_opacity=”100%” inline_fonts=”Prata,Montserrat”]

Un manager que busca trabajo<\/span><\/h2>[\/et_pb_text][et_pb_text _builder_version=”3.27.4″ text_font=”||||||||” text_font_size=”16px” header_font=”||||||||” max_width=”90%” module_alignment=”center” custom_margin=”3%|0px|0.1%|0px|false|false” custom_padding=”|0%|0.3%|0%|false|false” animation_style=”flip” animation_direction=”left” animation_intensity_flip=”30%” animation_starting_opacity=”100%”]El interim management es una elecci\u00f3n que en la mayor\u00eda de los casos llega despu\u00e9s de un largo recorrido en grandes compa\u00f1\u00edas multinacionales, donde el ejecutivo ya hab\u00eda alcanzado los puestos ejecutivos de mayor nivel.\n\nEn este punto, al llegar a la cima, muchos ejecutivos ya no le exigen mucho a una carrera tradicional en la cual ya lograron el \u00e9xito, as\u00ed que est\u00e1n buscando nuevos retos en contextos diferentes, atra\u00eddos por la novedad y la variedad de proyectos de cambio, en los cuales pueden llevar a la pr\u00e1ctica el conocimiento adquirido durante a\u00f1os de misiones de gran responsabilidad.\n\nEl interim management es una profesi\u00f3n que requiere managers de gran seniority<\/em>, con conocimientos espec\u00edficos en m\u00faltiples sectores y notables habilidades de gesti\u00f3n.[\/et_pb_text][\/et_pb_column][et_pb_column type=”2_5″ _builder_version=”3.27.4″][\/et_pb_column][\/et_pb_row][\/et_pb_section][et_pb_section fb_built=”1″ _builder_version=”3.27.4″ background_color=”#db9300″ custom_margin=”-0.1%||-0.1%||true|false” custom_padding=”37px|||||” top_divider_color=”#e09900″ top_divider_flip=”vertical” bottom_divider_color=”#ffffff” bottom_divider_flip=”horizontal” saved_tabs=”all”][et_pb_row _builder_version=”3.27.4″ custom_padding=”60px|||||”][et_pb_column type=”4_4″ _builder_version=”3.27.4″][et_pb_text admin_label=”Title” _builder_version=”3.27.4″ text_font=”||||||||” text_text_color=”#ffffff” header_font=”Prata||||||||” header_2_font=”Montserrat|700|||||||” header_2_text_align=”center” header_2_font_size=”30px” custom_margin=”||5px|” custom_padding=”||0px|||” animation_style=”fade” animation_direction=”top” animation_duration=”1350ms” animation_starting_opacity=”100%” inline_fonts=”Prata,Montserrat”]

P\u00f3ngase en contacto con nosotros<\/span><\/h3>[\/et_pb_text][\/et_pb_column][\/et_pb_row][et_pb_row column_structure=”1_5,3_5,1_5″ _builder_version=”3.27.4″ custom_padding=”0px|||||”][et_pb_column type=”1_5″ _builder_version=”3.27.4″][\/et_pb_column][et_pb_column type=”3_5″ _builder_version=”3.27.4″][et_pb_text _builder_version=”3.27.4″]

Juntos podemos encontrar la soluci\u00f3n que est\u00e1 buscando.<\/span><\/p>[\/et_pb_text][et_pb_button button_url=”@ET-DC@eyJkeW5hbWljIjp0cnVlLCJjb250ZW50IjoicG9zdF9saW5rX3VybF9wYWdlIiwic2V0dGluZ3MiOnsicG9zdF9pZCI6IjM2MCJ9fQ==@” button_text=”CONT\u00c1CTENOS” button_alignment=”center” _builder_version=”4.7.0″ _dynamic_attributes=”button_url” background_layout=”dark” hover_enabled=”0″ sticky_enabled=”0″][\/et_pb_button][\/et_pb_column][et_pb_column type=”1_5″ _builder_version=”3.27.4″][\/et_pb_column][\/et_pb_row][\/et_pb_section]\n","protected":false},"excerpt":{"rendered":"

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